Käynnissä oleva taistelu siitä, onko toimistotermostaatit asetettu liian korkeaksi tai liian matalaksi, kärjistyi vuonna 2019 julkaisemalla PLOS One -lehdessä julkaistun tutkimuksen. Yrittäessään mitata, onko lämpötilalla vaikutusta mies- ja naispuolisten työntekijöiden henkiseen suorituskykyyn, tutkijat suorittivat sarjan kognitiivisia testejä 550 saksalaiselle opiskelijalle-esimerkiksi lisäämällä kaksinumeroisia numeroita, tulkitsemalla sanoja kymmenen kirjaimen jumbleista ja ratkaisemalla muut sanatehtävät – huoneissa, joissa on erilaiset termostaattiasetukset, jotka vaihtelevat 10 asteesta 60 asteeseen Fahrenheit (90-16.19 astetta). He havaitsivat, että naiset menestyivät paremmin matemaattisissa ja suullisissa tehtävissä lämpötilan noustessa. Päinvastainen tilanne oli miesopiskelijoiden kohdalla.
Toimiston mukavuutta koskeva keskustelu kuumenee:
Jokaista yhden celsiusasteen nousua vastaan naiset saivat 1.75 prosenttia enemmän matemaattisia kysymyksiä ja 1 prosenttia enemmän suullisia kysymyksiä oikein. Sitä vastoin miehet vastasivat 0.6 prosenttia vähemmän oikein molemmissa luokissa joka kerta, kun lämpötila nousi yhden celsiusasteen.
Jotkut ovat ehdottaneet, että erilaiset toimistopukustandardit voivat vaikuttaa ihmisten reaktioon työpaikan lämpötiloihin, etenkin toimistoissa, joissa miesten on käytettävä pukuja tai takkeja, mutta naisilla on enemmän joustavuutta käyttää viileämpiä vaatteita.
Samaa ei voi sanoa tutkimuksen tuloksista. Yliopisto-opiskelijat olivat pukeutuneet samankaltaisesti, enimmäkseen shortseihin ja T-paitoihin, mikä sulki pois vaatteet syynä siihen, miksi miehet ja naiset näyttävät pitävän parempana eri työympäristön lämpötiloista.