Voittoa tavoittelemattomat säännöt alkavat organisaation nimen otsikosta ja sisältävät osioita nimen ja tarkoituksen, jäsenyyden, vuosikokouksen, hallituksen, virkamiesten, komiteoiden, äänestysten ja muutosten osalta. Säännöt voivat myös sisältää osioita eturistiriitapolitiikasta, kielletystä toiminnasta ja veropolitiikasta, kuten lahjoitusten ja jakelujen ja maksujen hallinnoinnista. Voittoa tavoittelemattomat säännöt ovat järjestön toimintaa koskevia sääntöjä, ja ne on sellaisenaan kirjoitettava siten, että ne antavat hallintoneuvostolle ohjeita organisaation johtamisessa olematta kuitenkaan liian rajoittavia. Ne esittävät perusrakenteen eivätkä ole luettelo kaikista organisaation käytännöistä ja käytännöistä.
Voittoa tavoittelemattomien sääntöjen osiot on merkitty artikkelinumerolla ja kappaleenumerolla. Voittoa tavoittelemattomien sääntöjen ensimmäisessä artiklassa on ilmoitettava organisaation päätoimipaikan nimi ja sijainti. 2 artiklassa olisi ilmoitettava organisaation tai yhteisön muodostamisen yleiset ja erityiset tarkoitukset. Esimerkiksi voittoa tavoittelemattoman järjestön yleinen tarkoitus, joka on perustettu auttamaan perheitä, joilla on lapsi, jolla on diagnosoitu syöpä, voisi olla ”hyväntekeväisyyteen lahjoitettujen varojen hallinnointi”. Erityinen tarkoitus tässä tapauksessa voi olla ”rikastuttaa syöpää sairastavien lasten ja heidän perheidensä elämää koulutuksen, tuen ja terapeuttisen toiminnan avulla”.
Voittoa tavoittelemattomien sääntöjen jäsenyysosiossa esitetään jäsenyyden määritelmä ja edellytykset. Selvitetään säännöt irtisanomista tai eroamista varten, vaaditut jäsenmaksut, säännölliset tai erityiset kokoukset, vaadittava ilmoitus ja jäsenten velvollisuudet. Seuraava artikkeli koskee johtajia ja heidän valtaansa ja vastuutaan. Tämä artikkeli sisältää johtajien lukumäärän, pätevyyden virkaan ja johtajien valintaprosessin sekä toimikauden, eron tai erottamisen ja avoimien työpaikkojen täyttämisen. Lisäksi esitetään äänestysvaatimukset ja päätösvaltaisten johtajien lukumäärä – päätösvaltaisuus on määrätty määrä hallitusten jäseniä, joita tarvitaan hallituksen laillisesti toteuttamiin toimiin.
Seuraavassa voittoa tavoittelemattomien sääntöjen artikkelissa esitetään virkamiesten lukumäärä ja arvonimike sekä heidän valinta, vastuut ja se, onko virkamiehille määrätty palkka. Tämän jakson jälkeen säännöissä hahmotellaan kaikki finanssipolitiikat, kuten lahjoitusten hallinnointi ja jakaminen. Tässä osassa voi olla alakohta, joka selittää sijoitusohjeet. Tämän artikkelin lisäksi hallitukseen kuuluisi osa valiokuntien muodostamisesta sekä valiokuntien muodostamisesta ja vastuista.
Vaikka Yhdysvalloissa on olemassa paikallisia ja kansallisia voittoa tavoittelemattomia järjestöjä koskevia erityisiä lakeja, hallitus voi halutessaan sisällyttää artikkelin kielletyistä toiminnoista. Tämä on yleensä suositeltava lisäys, koska voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat voittoa tavoittelemattomat järjestöt voidaan lopettaa. Yleensä suositellaan myös eturistiriitoja koskevaa osaa.
Yleensä voittoa tavoittelemattomien sääntöjen viimeiset artikkelit sisältävät kaikki muut taloudelliset asiat tai yleiset politiikat, joita on noudatettava, sekä artikkeli, jossa esitetään sääntöjen muuttamismenettely. Sääntöjen päätelmät osoittavat yhtiötietueiden ja -sääntöjen päivämäärän ja sijainnin, ja ne allekirjoittaa valtuutettu hallituksen jäsen tai organisaation virkailija. Voittoa tavoittelemattomat ohjesäännöt jätetään sitten paikallis- tai alueviranomaisille, ja niiden on oltava jäsenten, virkailijoiden, johtajien ja yleisön saatavilla tarkasteltavana kohtuullisina virka-aikoina.