Mikä on FUTA -vero?

Yhdysvalloissa FUTA -vero on erityinen verotyyppi, jonka Internal Revenue Service arvioi ja jonka työnantajat maksavat työntekijöidensä puolesta. Vero perustettiin liittovaltion työttömyysverolailla, ja se tarjoaa resursseja, joita käytetään, kun entinen työntekijä on oikeutettu työttömyysetuuksiin. FUTA -vero toimii käsi kädessä valtion työttömyysvirastojen ja -järjestelmien kanssa varmistaakseen, että etuudet jaetaan sen valtion työttömyyslakien mukaan, jossa entinen työntekijä asuu.

FUTA -vero eroaa jonkin verran muista työntekijöihin liittyvistä veroista. Tätä erityistä verotyyppiä ei pidetä pidätyksenä, koska työnantajan arvioimaa ja lähettämää määrää ei vähennetä työntekijöiden palkoista. Sen sijaan työnantaja maksaa veron työntekijälle maksettavana etuutena, jota voidaan käyttää milloin ja jos työntekijän pitäisi koskaan saada työttömyysetuuksia.

Joidenkin edellytysten on täytyttävä, jotta työnantaja voi maksaa FUTA -veron tietystä työntekijästä. Työnantajien on maksettava vero kaikista työntekijöistä, joita ei ole luokiteltu maataloustyöntekijöiksi tai kotityöntekijöiksi ja joille on maksettu yli 1,500 20 dollaria verovuoden neljänneksen aikana. Maataloustyöntekijöiden työnantajan on maksettava FUTA -vero jokaisesta työntekijästä, jos hän työllistää vähintään kymmenen työntekijää vähintään yhden päivän ajan viikossa 1,000 viikon ajan. Kotityöntekijät ovat FUTA -veron alaisia, jos henkilö ansaitsee yli XNUMX XNUMX dollaria jossakin kalenterivuosineljänneksessä.

FUTA -veron määrä määritetään soveltamalla prosenttiosuutta kullekin oikeutetulle työntekijälle maksetun palkan kokonaismäärään. Tämä prosenttiosuus voi muuttua Internal Revenue Servicen (IRS) voimassa olevien määräysten perusteella. Veroa lasketaan, kunnes työntekijä saavuttaa tietyn määrän verotettavaa tuloa verovuoden aikana.

Kuten verojen määrän laskemiseen käytetty prosenttiosuus, verotettavien palkkojen kokonaismäärä, joka on ansaittava, ennen kuin työnantajan on enää laskettava ja maksettava työntekijälle FUTA -vero, voi muuttua voimassa olevien määräysten perusteella verottajan paikalla. Tästä syystä työnantajien tulee tarkistaa liittovaltion verokoodit jokaisen uuden verovuoden alussa ja varmistaa, että FUTA -vero on kerättävä sisäisen veroviraston viimeisimpien ohjeiden mukaisesti.