“Rupi” halventava termi, jota käytetään kuvaamaan lakon katkaisijaa. Termi on itse asiassa vanha englantilainen loukkaus, jota on käytetty kuvaamaan halveksittavaa henkilöä ainakin vuodesta 1590 lähtien. 1700 -luvulla tätä termiä käytettiin henkilölle, joka kieltäytyi liittymästä ammattiliittoon, ja vuoteen 1806 mennessä sana oli saavuttanut paikkansa nykyaikainen käyttö. Kohtuullisemmat työvoima -aktivistit ja ammattiliitot käyttävät sen sijaan termiä “lakkojen katkaisija”, mutta slängi -termiä käytetään usein puheissa ja kirjallisuudessa, jotka on suunniteltu laukaisemaan ampujat.
Aina kun työntekijät kieltäytyvät työskentelemästä saadakseen myönnytyksiä, sitä kutsutaan lakkoksi. Lakot olivat tärkeä osa varhaista työväenliikettä, joka vaati turvallisempia työoloja, parempaa palkkaa ja kohtuullisempia tunteja. Nämä varhaiset lakot lakkautettiin usein raa’asti, ja työntekijöillä oli mahdollisuus palata töihin ja nälkään. Ammattiliitot yrittivät auttaa tässä järjestämällä työntekijöitä, jotka maksoivat jäsenmaksuja, joita voitaisiin käyttää tukemaan heitä lakkon aikana. Yksittäinen rupi voi heikentää liiton syytä.
Vastauksena järjestäytyneempään työhön yritykset alkoivat rekrytoida ihmisiä, jotka olivat halukkaita rikkomaan lakkon. Nämä ihmiset voivat olla olemassa olevia työntekijöitä tai ulkopuolisia urakoitsijoita. Lakonkatkaisija vahingoittaa työntekijöiden syytä, kun se ylittää hyökkääjien marssin ja pitää kylttejä parempien työolojen vuoksi. Tästä syystä termi “rupi” alkoi yleistyä, koska tämä käyttäytyi häpeällisesti 18 -luvun kulttuurissa. Kosto imetyöntekijöille voi joskus olla raakaa.
Termiä käytetään myös viittaamaan työntekijöihin, jotka luopuvat liian helposti yrityksen tarjoamista myönnytyksistä. Labour -aktivistit uskovat, että lakko on tehokas työkalu ja että jos työntekijät yhdistyvät, he voivat saavuttaa tavoitteensa. Työntekijät, jotka suostuvat osittaisiin myönnytyksiin, heikentävät koko asiaa, samoin kuin ihmiset, jotka työskentelevät lakossa. Joskus silmiinpistävät työntekijät ovat yllättyneitä, kun heidän tilalleen palkatut vuokratyöntekijät muuttuvat pysyviksi.
Kun lakko on käynnissä, sitä tukevien ihmisten tulee pidättäytyä ylittämästä valintaviivaa. Työntekijät muodostavat tyypillisesti bändin yrityksen eteen, jossa he työskentelevät ilmoittaakseen ihmisille lakosta ja miksi. Räjähdysrajan ylittämisen jälkeen rupit ja kuluttajat osoittavat, etteivät he ole huolissaan työntekijöiden oikeuksista, ja he heikentävät lakkoilijoiden tapausta. Joissakin tapauksissa ihmiset voivat tuntea olevansa pakotettuja ylittämään valintaviivan; esimerkiksi yliopisto -opiskelijoille voidaan kertoa, että heidän on osallistuttava luokkaan riippumatta siitä, onko yliopiston henkilökunta silmiinpistävää. Tätä taktiikkaa käytetään usein lakkojen epäonnistumiseen.