Sosiaaliturvalaki (SSD) viittaa Yhdysvaltojen liittovaltion ohjelmaan, joka tarjoaa tuloja työkykyisille vammaisille työntekijöille. Sosiaaliturvahallinnon (SSA) hallinnoima SSD -ohjelman tavoitteena on tarjota rahallisia etuja työntekijöille ja/tai heidän huollettavilleen, kun työntekijä ei voi jatkaa työskentelyä vamman vuoksi. Sosiaaliturvalaki tarjoaa etuuksia tilapäisesti tai pysyvästi tukikelpoisille vastaanottajille. Sosiaaliturvaetuuksia ei pidä sekoittaa täydentäviin turvatuloihin (SSI), joka on myös valtion tukema vammaisten ohjelma pienituloisille hakijoille.
Yhdysvaltojen sosiaaliturvalainsäädännössä on useita kelpoisuuskriteerejä. Tärkeimmät pätevyysvaatimukset ovat: toteamus siitä, että hakijalla on fyysinen tai henkinen tila, joka estää häntä työskentelemästä; tilan odotetaan kestävän vähintään 12 kuukautta tai johtavan kuolemaan; hakija ei ole täyttänyt 65 vuotta; ja hakijalla on riittävä kelpoisuuspalkka edellisen kymmenen vuoden aikana. Hakijat, jotka täyttävät kaikki kelpoisuusvaatimukset, saavat kuukausittaisen tarkistuksen niin kauan kuin he ovat päteviä.
Tärkein kysymys kelpoisuuden määrittämisessä riippuu siitä, onko hakija vammainen sosiaaliturvalainsäädännön mukaan vai ei. Ehdollisen odotetun keston lisäksi hakija ei voida voidakseen pitää vammaisena voidakseen tehdä sitä työtä, jonka hän on tehnyt aiemmin, ja on tehtävä päätös siitä, että hakija ei kykene sopeutumaan erilaisiin töihin tilan seuraus. Vammaisuuden määrittämisprosessi on pitkä ja vaatii laajoja lääketieteellisiä asiakirjoja.
Toinen suuri tekijä sosiaaliturvalainsäädännön mukaisen kelpoisuuden määrittämisessä on, onko hakijalla kelpuutukseen tarvittavat palkat. Hakijan on täytynyt ansaita tarpeeksi työhyvityksiä ja ansaita ne tarpeeksi äskettäin saadakseen vaaditut opintopisteet. Luoton saamiseen tarvittavien tulojen määrä muuttuu vuosittain, joten hakijan tulee tutustua nykyiseen sosiaaliturva -vammaisten verkkosivustoon tai paikalliseen toimistoon selvittääkseen, onko hän kelvollinen työhyvitysten perusteella.
SSD -vastaanottajan saama summa riippuu palkoista, jotka hän ansaitsi ennen vamman alkamista. Lisäksi hakijan puoliso ja/tai lapset voivat saada etuuksia niin kauan kuin ensisijainen edunsaaja saa ne. Vaikka SSD -edut voivat olla taannehtivia, on myös pakollinen odotusaika, ennen kuin hakijaa voidaan pitää oikeutettuna etuihin. Sellaisena on parasta neuvotella suoraan SSA: n kanssa sen määrittämiseksi, milloin etuudet alkavat ja kuinka suuri alkuperäinen maksu on.