Yhdysvalloissa työkyvyttömyysvakuutuksen kerääneiden ja työssäkäyvien suhde lähes nelinkertaistui vuosina 1967 ja 2012. Vuonna 1967 työntekijöitä oli 65 kertaa enemmän kuin vammaisia. Vuoteen 2012 mennessä jokaisella vammaisella oli 16 työpaikkaa. Asiantuntijat huomauttavat, että työkyvyttömyysvakuutuksen saamisen standardit muuttuivat merkittävästi tuona aikana, ja yhä useammat työntekijät väittivät mielisairauksia ja kroonisia kiputiloja vammaisuudeksi, joka esti heitä säilyttämästä työpaikkansa.
Lisätietoja vammaisohjelmista Yhdysvalloissa:
Jotkut analyytikot ovat syyttäneet vuoden 2007 laman aiheuttamaa korkeaa työttömyysastetta työkyvyttömyyskorvausten lisääntymisestä. Monet työntekijät löysivät itsensä töistä pitkiä aikoja, mikä aiheutti merkittävää stressiä, mikä aiheutti heikentäviä henkisiä ja fyysisiä vammoja.
Vuodesta 2012 alkaen vammaiset työntekijät saivat 19% kaikista sosiaaliturvamaksuista.
Yhdysvaltain sosiaaliturvahallinto tukee vammaisten ammatillista kuntoutusta Ticket To Work -ohjelman kautta. Osallistujat voivat saada työapua ja saada osittaisia etuja jonkin aikaa työskennellessään. Jos työn saamisyritykset eivät onnistu, osallistujat voivat edelleen saada täyden työkyvyttömyysetuuden.