Resurssiasiantuntija voi palvella monilla aloilla, myös koulutukseen tai työllisyyteen liittyvillä aloilla. Ilmavara -asiantuntijoina on jopa uramahdollisuuksia. Vaikka tehtävät vaihtelevat suuresti toimialoittain, näihin töihin liittyy yleensä kaikkien asiakkaiden, työntekijöiden tai opiskelijoiden tiedotusmateriaalien koordinointia ja kokoamista.
Koulutusjärjestelmässä resurssiasiantuntija saattaa koordinoida yksilöllisiä koulutusohjelmia oppilaille, jotka tarvitsevat ohjausta tai joilla on erityistarpeita. Tähän liittyvät tehtävät voivat sisältää vanhemmille tiedon antamista siitä, miten heidän lapsensa arvioitiin ja mahdollisista akateemisista vahvuuksista ja heikkouksista. Lisäksi tämän tyyppisen ympäristön asiantuntija voi antaa vanhemmille tietoa lapsensa urasuunnittelusta tai ammatillisesta suunnittelusta.
Jotkut resurssiasiantuntijat työskentelevät opiskelijoiden kanssa ryhmäasetuksissa. Tähän voi kuulua esimerkiksi kokous resurssihuoneessa tavallisen luokka -ajan aikana. Opiskelijoilla, jotka tapaavat ryhmässä asiantuntijan kanssa, on yleensä samat oppimistarpeet tai -vaikeudet. Tämä voi sisältää haasteita tietyn akateemisen aiheen kanssa tai yleisiä oppimisvajeita.
Koulutusasiantuntija voi myös koordinoida luokkahuoneessa käytettäviä materiaaleja ja laitteita. Tähän voi kuulua esimerkiksi kannettavien tietokoneiden myöntäminen käytettäväksi luokkahuoneessa. Kun opetuksen suunnitteluun tai suunnitteluun painotetaan voimakkaasti, tähän tehtävään saatetaan tarvita opettajan tutkinto.
Resurssiasiantuntija voi myös työskennellä työllisyysalueella. Työskentely virastossa, joka auttaa ihmisiä, jotka etsivät työtä, on vain yksi esimerkki. Osa tämän tehtävän tehtävistä voi sisältää, mutta ei rajoittuen, avun tarjoamisen ansioluetteloihin ja erilaisten työmarkkinatrendien tulkintaan. Kaikkia näitä tietoja käytetään auttamaan ihmisiä etsimään työtä, joka sopii parhaiten heidän taitoihinsa, kiinnostuksen kohteisiinsa ja taustaansa.
Laajemmassa mielessä on myös henkilöstöasiantuntijoita. Nämä ihmiset auttavat usein yritystä valitsemaan ja seulomaan parhaat ehdokkaat työhön. Henkilöstöasiantuntijat ovat usein työntekijöiden ensimmäinen yhteyspiste, joka saa tietoa yrityksen politiikoista ja sairausvakuutusetuuksista. Ne auttavat varmistamaan, että yrityksen politiikat ymmärretään ja toteutetaan.
Resurssiasiantuntijoita löytyy myös erittäin teknisiltä aloilta, kuten ilmanlaadun valvonnasta. Nämä asiantuntijat palvelevat yleensä kansanterveyttä ja -turvallisuutta, mikä auttaa varmistamaan, että yritykset täyttävät kaikki viranomaisvaatimukset. Tämä sisältää esimerkiksi ilmansaasteiden seurannan tai meteorologiset mittaukset.
Ilmavarojen asiantuntija voi palvella myös asunnonomistajia. Tällä alalla asiantuntija saattaa tarjota palveluja, kuten sisämuotin ja muiden myrkkyjen testaamista. Yhtiö voi myös tarjota tuotteita, jotka auttavat ylläpitämään hyvää ilmanlaatua, kuten ilmansuodattimia tai ilmastointilaitteita.