Vaikka asianajajat voivat harjoittaa toimintaansa millä tahansa lain alueella, jonka he valitsevat toimiluvan saamisen jälkeen, useimmat haluavat keskittyä tiettyyn alueeseen. Yritysoikeus on yksi asianajajan painopistealue, ja tällä alalla monet asianajajat haluavat ryhtyä yritysoikeudenkäynnin kohteeksi. Yritysoikeudenkäyntiasianajaja on asianajaja, joka edustaa yrityksiä tai yrityksiä, kun ne ovat osallisina oikeusjutuissa. Asianajajan, joka toimii yritysoikeudenkäyntimenettelyssä, on ymmärrettävä lain eri osa -alueita ja oltava erityisen taitava neuvotteluissa ja oikeudenkäynneissä. Työ vaatii oikeudenkäyntiasiakirjojen valmistelua, kanteiden tutkimista, neuvotteluja ja tarvittaessa edustamista oikeudenkäynnissä.
Yritysoikeus voi sisältää useita oikeudellisia taitoja, kuten kirjanpito- ja verolainsäädäntöä, sopimus- ja sulautumisoikeutta, arvopaperilainsäädäntöä ja vahingonkorvausoikeutta. Tämän seurauksena yritykset palkkaavat usein erilaisia asianajajia käsittelemään erilaisia oikeudellisia kysymyksiä, joita yhtiö kohtaa. Esimerkiksi sopimusasiamiestä voidaan käyttää kaikkien yritysten sopimusten laatimiseen ja tarkistamiseen.
Yrityksen oikeudenkäynti hoitaa todelliset tai odotetut oikeudenkäynnit, joissa yhtiö on osapuoli. Yrityksiä nimitetään usein vastaajiksi oikeudenkäynneissä, ja niiden on luotettava lakimiehensä suojellakseen etujaan oikeudenkäynnissä. Lisäksi yritykset voivat joissakin tapauksissa olla kantaja – osapuoli, joka aloittaa oikeudenkäynnin – mikä edellyttää myös lakimiestä.
Yleisiä esimerkkejä oikeudenkäynneistä, joissa yritys saattaa joutua nimetyksi vastaajaksi, ovat sopimusriidat, huolimattomuusvaatimukset ja työntekijöiden syrjintäkanteet. Kussakin näistä esimerkeistä yrityksen oikeudenkäynnin on ensin vastattava alkuperäiseen valitukseen. Seuraavaksi hänen on tutkittava valituksessa esitetyt väitteet ja valmisteltava oikeudellinen puolustus. Selvitys on suoritettava, mukaan lukien todistajien talletus ja asiaankuuluvien asiakirjojen esittämistä koskevat pyynnöt. Jos asia menee oikeudenkäyntiin, yrityksen oikeudenkäynnin on puolustettava yritystä koko oikeudenkäynnin ajan.
Yritys voi myös joutua tilanteeseen, jossa sen on ryhdyttävä oikeustoimiin toista osapuolta vastaan. Jos esimerkiksi yritys katsoo, että kilpailija rikkoo tekijänoikeuksia tai joku on rikkonut sopimusta, yhtiö olisi asian kantaja. Tällöin yritysten asianosaisen on valmisteltava valitus ja toimitettava se tuomioistuimelle. Hänen on sitten oltava valmis todistamaan valituksessa esitetyt väitteet joko tuomioistuinneuvottelujen tai oikeudenkäynnin kautta. Yritys on oikeudellisen neuvonantajansa varautunut ennakoimaan mahdolliset oikeudelliset kysymykset ja toimimaan niiden mukaisesti yrityksen taloudellisten etujen suojaamiseksi.