Suurin osa asianajotoimistojen harjoittelupaikoista on kesäohjelmia, jotka on suunnattu oikeustieteen opiskelijoille, tyypillisesti opiskelijoille, jotka lähestyvät viimeistä kouluvuottaan. Yrityksestä riippuen perustutkinto -harjoitteluja voi olla tarjolla myös perustutkinto -opiskelijoille, jotka harkitsevat juristikoulua jossain vaiheessa tulevaisuudessa. Asianajotoimistojen harjoittelupaikkoja on yhtä monta kuin on asianajotoimistoja. Jotkut antavat harjoittelijoille mahdollisuuden kokea erilaisia harjoitusalueita, kun taas toiset ovat vivahteikkaampia ja tarjoavat asiantuntemusta paljon rajoitetummista tehtävistä. Opiskelijat hakevat yleensä lakiasiaintoimistojen harjoittelupaikkoja sekä oman harjoitusalueen etujen että yrityksen yleisen arvostuksen perusteella.
Oikeustieteen opiskelijat näkevät usein harjoittelun keinona työhön valmistumisen jälkeen, ja monet, erityisesti suurimpien yritysten, ovat rakennettu juuri tällä tavalla. Valinta harjoitteluun huippuyrityksessä on yleensä erittäin kilpailukykyinen. Työntekijät palkattuaan kuitenkin viettävät kesän yleensä todistaakseen arvonsa ja toivoen pysyvämpää työtarjousta syksyn lukukauden alkaessa.
Kaikilla suuryritysten harjoittelupaikoilla on tyypillisesti tämä ulkoinen rakenne, mutta harjoittelijoiden sisältö ja päivittäinen elämä voivat vaihdella merkittävästi yrityksen ja sen tarpeiden mukaan. Harjoittelijoiden ensisijainen tehtävä on auttaa yritystä hallitsemaan työtaakkaansa ja samalla oppia lisää lakia käytännöstä ammatina. Useimmiten harjoittelijat saavat työkokemusta yrityksen päätehtävästä. Harjoittelijat pääasiassa perheoikeudellisia asioita käsittelevässä yrityksessä voivat oppia esimerkiksi avioeroprosessiin liittyvistä asiakirjoista, kun taas pääasiallisesti yritysyrityksessä olevat voivat oppia yritysten sulautumisen ja yritysostojen vivahteista.
Lakitoimistojen harjoittelupaikat pienemmissä yrityksissä ovat usein hieman erilaisia. Pienet yritykset ovat yleensä vähemmän arvostettuja, ja harjoittelupaikat maksavat usein paljon vähemmän. Monet harjoittelijat näissä asetuksissa tekevät kuitenkin enemmän käytännön työtä. Heidät palkataan usein asianajajien suoriksi avustajiksi ja he voivat saada kokemusta menemällä oikeuteen, tekemällä todellisia arkistointeja ja laatimalla liike -esityksiä. Suuret yritykset yleensä palkkaavat lakiasiainhenkilöitä näiden tehtävien suorittamiseen ja käyttävät harjoittelijoitaan pääasiassa kumppanien tutkimustukeen.
Pienet yritykset ovat myös yleensä joitakin ainoista paikoista, joissa opiskelijat voivat saada lakitoimiston harjoittelujaksoja. Vaatimattomammat toimistot tarjoavat toisinaan paikkoja korkeakouluopiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneita opiskelemaan lakia mahdollisena urapolkuna. Perustutkintoa harjoittelevat kesäharjoittelut ovat usein hallinnollisempia, ja harjoittelijat tekevät peruskopiointia, arkistointia ja puhelinpohjaista työtä. Useimmilla lainkäyttöalueilla on sääntöjä, jotka estävät ketään muuta paitsi asianajajia, lakimiehiä ja oikeustieteen opiskelijoita käsittelemästä tapaustiedostoja tai osallistumasta oikeudenkäyntimateriaaliin.
Useimmat asianajotoimistojen harjoittelujaksot ovat palkallisia, mutta eivät kaikki. Maksuttomat harjoittelut ovat yleisimpiä hyvin pienissä yrityksissä, erityisesti niissä, joissa on vain yksi tai kaksi asianajajaa. Monet opiskelijat työskentelevät myös pienellä palkalla tai ei lainkaan. Opiskelijat pitävät usein urakehityksen arvoa ja jatkavat lakimiehen harjoittelun suorittamista välimuistina rahallisen menetyksen arvoisena.