Johdon analyytikot ovat julkisten yritysten, järjestöjen ja valtion virastojen palveluksessa. Samoille ammattilaisille, jotka työskentelevät itsenäisesti tai konsulttitehtävissä, tehtävää kutsutaan usein johtamiskonsultteiksi. Johdon analyytikot arvioivat organisaation rakennetta, tehokkuutta ja voittoja. He antavat sitten suosituksia tavoista, joilla organisaatio voi parantaa kaikilla näillä aloilla. Johtamisen analyytikoita on kolme päätyyppiä: talous, tiedotus ja projekti.
Taloushallinnon analyytikot auttavat organisaatioita arvioimaan ja tekemään investointipäätöksiä. Nämä analyytikot myös tarkastavat ja antavat suosituksia kaikesta, mikä liittyy yrityksen taloudelliseen tilanteeseen. Taloushallinnon analyytikon yleinen painopiste on trendeissä, jotka vaikuttavat teollisuuteen, maantieteelliseen alueeseen tai organisaation käyttämään tuotteeseen tai palveluun. Esimerkiksi paikallisessa sähköyhtiössä työskentelevät taloushallinnon analyytikot keskittyisivät energia -alaan vaikuttaviin suuntauksiin.
Tiedonhallinta -analyytikot arvioivat organisaation ohjelmistoja, tekniikkaa ja menettelytapoja tietojen käyttämiseksi ja tallentamiseksi. He antaisivat suosituksia siitä, miten organisaatio voi lyhentää myyntiprosessia tai tietokoneohjelmistoja, joita yritys voi käyttää koko prosessin tehostamiseksi. Tiedonhallinta -analyytikko voi esimerkiksi ehdottaa, että asuntolainanantaja ottaa käyttöön työnkulunhallintaohjelmiston, joka nopeuttaa kiinnitystiedostojen käsittelyä.
Projektinhallinnan analyytikot keskittyvät yleensä tietyn projektin yksityiskohtiin. Tämäntyyppisten analyytikoiden suosittu paikka on rakennusyritykset, joissa yrityksellä on käynnissä useita rakennus- tai rakennushankkeita samanaikaisesti. Projektinhallinta -analyytikko arvioi ja arvioi kaikkia hankkeen näkökohtia arvioiden keräämisestä kustakin alueesta tehtävistä töistä aina projektin valvontaan rakentamisen aikana.
Liikkeenjohdon konsultit ovat yleensä itsenäisiä ammatinharjoittajia tai työskentelevät yksityisessä organisaatiossa. Konsultit voivat työskennellä osa -aikaisesti omassa toimistoympäristössään, mutta suurin osa työstään tehdään asiakkaan toimipaikassa. Jos yritys palkkaa taloushallinnon konsultin, hän palkkaa tämän henkilön tarjoamaan heille ulkopuolisen mahdollisen näkemyksen siitä, mitä heidän on tehtävä yrityksen taloudellisen tilanteen parantamiseksi.
Kaikki analyysit, joita tämäntyyppiset hallintoanalyytikot tekevät, auttavat organisaatiota saamaan kilpailuetua kilpailijoihinsa nähden. Analyytikot tunnistavat tarvittavat muutokset, jotka parantavat sisäisen ja ulkoisen organisaation prosessia, tehokkuutta ja tehokkuutta sekä organisaation tuottamia tuotteita tai palveluita.