Terveydenhuollon hallinnon apurahavaatimuksissa, rakenteessa, korvauksissa tai jatkuvissa työmahdollisuuksissa on vain vähän eroja. Useimmat apurahat kestävät vuoden, mutta jotkut kestävät kaksi vuotta. Apurahan saajat työskentelevät tyypillisesti samanlaisissa ympäristöissä, kestävät samanlaisia tunteja ja osallistuvat samanlaisiin tehtävien kiertokulkuihin saavuttaakseen yhteisen tavoitteen tarjota kavereille laaja altistuminen tilojen hallinnolliselle toiminnalle. Apurahojen välillä on yleensä vain kaksi selvää eroa: myöntävän laitoksen lääketieteellinen painopiste ja myöntävän laitoksen arvostettu arvostus.
On olemassa laaja valikoima laitoksia, jotka käyttävät terveydenhuollon hallintoapurahoja rekrytoidakseen ja säilyttääkseen hallintohenkilöstönsä. Erikoissairaalat tarjoavat apurahamahdollisuuksia ihmisille, jotka haluavat keskittää uransa palvelemaan lääketieteellisen yhteisön tiettyä sektoria. Kansalliset terveydenhuoltojärjestöt tarjoavat mahdollisille kavereille yleisemmän lääketieteellisen altistumisen sekä paremman joustavuuden, joka on ominaista useille sijaintiorganisaatioille. Ammattijärjestöt sekä kansalliset ja paikalliset hallitukset sponsoroivat lisäapurahoja terveydenhuollon hallinnolle, mikä laajentaa apurahamahdollisuuksia ihmisille, joiden ura on julkisella sektorilla.
Sairaalat ja voittoa tavoittelemattomat laitokset tarjoavat suurimman osan terveydenhuollon hallintoapurahoista. Stipendiaatit kokevat tyypillisesti samanlaisia tehtävien kiertoja apurahansa aikana ja työskentelevät kahdeksassa -kymmenessä hallinto -osastossa palkintolaitoksen ja sen satelliittien sisällä. Kaveri voi yleensä odottaa työskentelevänsä rahoituksen, henkilöresurssien, tutkimushallinnon sekä sairaala- ja avohoitopalvelujen ja viestinnän parissa. Useimmat apurahat tarjoavat lisäkierroksia. On tavallista, että kaveri pysyy palkintolaitoksen palveluksessa apurahan päätyttyä.
Terveydenhuollon hallintoapurahat ovat yleensä avoinna vain hakijoille, joilla on maisterin tutkinto terveydenhuollon hallinnossa tai siihen liittyvällä alalla. Tulevien stipendiaattien on usein toimitettava hakemuksensa yhteydessä ansioluettelonsa, opettajien ja työnantajien suosituskirjeet, henkilökohtainen lausunto sekä perustutkinto- ja jatkotodistukset. Kilpailu terveydenhuollon hallinnon apurahasta on usein kovaa, ja hakemukset hyväksytään tyypillisesti kerran vuodessa.