Mitkä tekijät vaikuttavat vakuutusmatemaattisiin palkkoihin?

Kuten monissa töissä, vakuutusmatemaattiset palkat voivat vaihdella useista tekijöistä riippuen. Yksi yleinen huomioon otettava tekijä on työnantajan tyyppi. Tähän kuuluvat yksityiset yritykset, suuret yritykset, voittoa tavoittelemattomat järjestöt ja valtion virastot. Joissakin tapauksissa vakuutusmatemaatikot voivat olla itsenäisiä ammatinharjoittajia ja työskennellä yrityksessä freelance- tai sopimusperusteisesti. Tilastot osoittavat, että vakuutusmatemaatikot, jotka työskentelevät yksityisissä yrityksissä tai yrityksissä, saavat korkeamman palkan kuin muut työnantajat.

Jos vakuutusmatemaatikko valitsee yrityksiä, hänen on otettava huomioon yrityksen koko ja väestö. Vakuutusmatemaattinen palkka voi olla korkeampi pienemmissä yrityksissä; voitot jaetaan harvemmille ihmisille, mikä tarkoittaa suurempaa määrää. Alan tyypillä on myös merkitystä palkkojen suhteen. Joitakin parhaiten ansaitsevia toimialoja ovat henki- ja sairausvakuutus, taloudellinen kuuleminen ja henkilöstöneuvonta.

Toinen vakuutusmatemaattisiin palkkoihin vaikuttava tekijä on kokemus. Yleensä vakuutusmatemaatikoilla, joilla on useamman vuoden kokemus, on suuremmat mahdollisuudet saada korkeampaa palkkaa. Tämä ei kuitenkaan tarkoita vain kokemuksen määrää, vaan myös laatua. Tämä käy ilmi hankituista sertifikaateista, työpajoista ja seminaareista ja erityistaidoista. Mahdolliset työnantajat voivat jopa katsoa aiempia työnantajia arvioidakseen vakuutusmatemaattisen kokemuksen.

Koulutus on myös palkan määräävä tekijä. Aktuaari, jolla on vastaava perustutkinto, kuten matematiikka ja tilastot, voi saada tai pyytää palkankorotusta. Myös koulutuksen laatu ratkaisee. Arvokkaasti valmistuminen voi saada vakuutusmatemaatille korkeamman palkan, samoin kuin korkeakoulujen viimeistely. Tietenkin kaksoistutkinto ja maisterin tutkinto voivat myös vaikuttaa myönteisesti vakuutusmatemaattisiin palkkoihin.

Vakuutusmatemaattiset palkat voivat myös vaihdella sijainnin tai kaupungin mukaan. Yleensä väkirikkaat kaupungit, joissa yritykset voivat olla erittäin kilpailukykyisiä, voivat antaa korkeampia palkkoja kuin vähemmän asukkaat. Kaupungistuneet paikat ovat myös mahdollisuuksia korottaa palkkaa pieniin kaupunkeihin tai maaseudulle verrattuna. Yhdysvaltoja suurempia palkkoja tarjoavat kaupungit ovat Los Angeles, New York ja Hartford.

Joskus työnantajat voivat korottaa vakuutusmatemaattisen palkkaa muilla kuin taloudellisilla menetelmillä. Tässä tapauksessa vakuutusmatemaattiset palkat eivät välttämättä nouse, mutta heidän työsuhde -etuuksiensa ja etuoikeuksiensa kustannukset kasvavat. Vakuutusmatemaatikot voivat saada etuja, kuten palkallista lomaa ja sairauslomaa, koulutuksen korvauksen ja suuremman vakuutusturvan. Joskus heitä palkitaan jopa joustavalla työaikataululla. Työnantajat voivat lisätä näitä “palkankorotuksia” suorituksen arvioinnin tai yrityksen uskollisuuden perusteella.