Peruskoulujen ja lukioiden opettajien kesäloma on palkallinen, jos heillä on vakituinen virka. Opettajilla on virallisesti yhtä pitkä kesäloma kuin muillakin kunta-alan työntekijöillä.
Paljonko opettaja saa palkkaa kesällä?
Suomessa opettajat saavat yleensä palkkaa myös kesällä, vaikka koulu on suljettu kesäloman aikana. Tämä johtuu siitä, että opettajien palkka perustuu vuosipalkkajärjestelmään, joka jakaa opettajan vuosipalkan tasaisesti kuukausittain koko vuoden ajan.
Mitä tarkoittaa palkaton vapaa?
Sapattivapaa, virkavapaa, palkaton vapaa, henkilökohtainen vapaa, työstä vapautus jne. Rakkaalla lapsella on monta nimeä, jotka kuitenkin tarkoittavat kaikki samaa – työntekijän työstään henkilökohtaisista syistä ottamaa vapaata.
Voiko virkavapaalla tehdä muita töitä?
Voiko virkavapaalla tehdä töitä kevytyrittäjänä? Vapaan aikana on mahdollista tehdä töitä kevytyrittäjänä, jos se kiinnostaa sinua. Ainoa rajoite on, ettet voi tehdä työnantajasi liiketoiminnan kanssa kilpailevaa toimintaa, ellet ole sopinut siitä erikseen. Lojaliteettivelvoite on vapaan aikana edelleen voimassa.
Onko työnantajan pakko myöntää lomaa?
Vuosiloma – Kertyneen vuosiloman pitäminen Työnantaja määrää vuosiloman ajankohdan, mutta työntekijöiden lomatoiveet on otettava mahdollisuuksien mukaan huomioon.
Milloin saa palkallista lomaa?
Vuosilomapalkka on maksettava ennen loman alkamista. Enintään kuuden päivän pituiselta vuosilomalta palkka voidaan maksaa palkanmaksupäivänä. Julkisella sektorilla on sovittu, että lomapalkka maksetaan tavanomaisena palkanmaksupäivänä, jos työntekijä ei pyydä lomapalkan maksamista ennen loman alkua.
Mikä on alakoulun opettajan palkka?
Keskimääräinen kuukausipalkka tehtävänimikkeelle Luokanopettaja on 3 713 euroa kuukaudessa. Palkka oli kuntasektorilla 3 718 € (19521 yksittäistä palkkaa), valtiolla 3 933 € (38 yksittäistä palkkaa) ja yksityisellä sektorilla 3 335 € (246 yksittäistä palkkaa).
Mikä on peruskoulun opettajan palkka?
Peruskoulun alaluokkien opettajat voidaan jakaa työsuhteen keston perusteella kolmeen samankokoiseen ryhmään. Alle neljän vuoden työsuhteessa säännöllisen työajan ansio on noin 3 280 euroa kuussa, 4–15 vuoden työsuhteessa noin 3 650 euroa ja yli 16 vuoden työsuhteessa noin 3 900 euroa.
Millä perusteella saa virkavapaata?
Viranhaltijalla ja työntekijällä on oikeus saada virka- tai työvapaata (sairauslomaa), jos hän ei voi sairaudesta, vammasta tai tapaturmasta johtuvan työkyvyttömyyden vuoksi hoitaa virkaansa tai työtään. Hänen on esitettävä työkyvyttömyydestään työnantajalle hyväksyttävä lääkärintodistus.
Voiko sairausloma olla palkaton?
Ensimmäiseltä sairauslomapäivältä ei makseta palkkaa. Kyseessä on niin sanottu karenssipäivä tai hallituksen sanoin omavastuupäivä. Palkattomuus ei päde, jos sairausloma kestää viisi päivää tai enemmän tai jos työkyvyttömyys johtuu työtapaturmasta tai ammattitaudista.